Silvio werkt inmiddels 5 jaar met veel plezier bij newspark als werkgever. Wat hij zeker nooit meer vergeet, is zijn snelle indiensttreding. Tot op heden nog steeds de snelste on-boarding ooit binnen newspark. Lees hieronder hoe snel dat kan gaan bij newspark! De snelle onboarding van Silvio Dag 1: Silvio stuurt een LinkedIn-berichtje naar Pieter, die gelijk vroeg of hij hem bij Rowald, de MD, mocht introduceren. Dezelfde avond nog een belletje van Rowald en Silvio plant met hem gelijk een afspraak voor de volgende dag. Dag 2: Gesprek met Rowald en dat liep van beide kanten positief. Dus vervolggesprek voor de dag erop met 2 newsparkers. Dag 3: Gesprek met 2 collega’s dat weer zeer goed aanvoelde. Diezelfde dag ontving Silvio nog een aanbieding, die er goed uitzag. Dag 4: Ondertekening contract en Silvio presenteerde zichzelf ’s avonds meteen op de teammeeting als nieuwe collega. Als dat geen snelle indiensttreding is! Twijfel jij of je nog wel helemaal op je plek zit of wil je vrijblijvend eens van gedachten wisselen? Neem contact op, want we kunnen snel schakelen binnen newspark! De voordelen van newspark als werkgever newspark is voor Silvio om verschillende redenen een ideale werkgever. Hij legt uit … Meer lezen over newspark als werkgever