Auteur: Joeri Sengers, mei 2023

Na vier jaar vast in dienst te hebben gezeten bij mijn vorige werkgever, was ik (Joeri) toe aan een nieuwe uitdaging. Omdat dit mijn eerste werkgever was en ik benieuwd was naar wat de testwereld nog meer te bieden had, heb ik er voor gekozen om de detachering in te gaan. De wereld van de detachering is echter groot, en het kan lastig zijn om de juiste werkgever te vinden.

Op de Test Automation Days vorig jaar raakte ik aan de praat met Rick. Hij vertelde me vol enthousiasme over Newspark en zijn opdracht bij de NS. Toen ik later dat jaar op zoek ging naar een nieuwe baan, stuurde ik Rick via LinkedIn een bericht en bracht hij me in contact met Rowald. Ik voelde na het volgende gesprek dat ik met hem had gelijk een klik met Newspark. Vooral het kleinschalige trok me erg aan. Ondanks dat ik gedetacheerd zou zijn bij een opdracht leek het me ook erg fijn om goed contact te blijven houden met mijn Newspark collega’s.

Nu ik een tijdje bij Newspark werk, ben ik nog steeds erg blij dat ik de overstap heb gemaakt. Ik voel me welkom en de gezellige en informele sfeer onder de collega’s valt me positief op. Bovendien wordt er goed geluisterd naar mijn wensen en behoeften, wat nogmaals bevestigd dat ik de juiste keus heb gemaakt om aan de slag te gaan bij Newspark.

Wat me positief heeft verrast, is de betrokkenheid van Rowald, oprichter van newspark. Hij voelt aan als een echte collega, waardoor er een gelijkwaardige werksfeer ontstaat. Daarnaast ben ik blij met de leergierigheid en enthousiasme van mijn collega’s, die graag hun kennis met mij delen. Dit gebeurd zowel in de Deep Dives, workshops waar wat dieper in een bepaald onderwerp wordt gedoken, als in 1 op 1 gesprekken met collega’s.

Het proces naar mijn eerste opdracht duurde helaas wat langer dan verwacht, vanwege de lage vraag naar testers op de markt destijds. Hierdoor heeft het nog anderhalve maand geduurd voordat ik kon beginnen bij mijn eerste opdracht bij de Efteling. Gelukkig hield Rowald me regelmatig op de hoogte van de zoektocht naar een opdracht en kon ik in de tussentijd mijn kennis bijspijkeren. Ook ben ik met een groot deel van mijn Newspark collega’s wezen lunch om hen en hun opdracht beter te leren kennen.

Het is fijn dat de betrokkenheid van Newspark niet stopt wanneer ik aan de slag ging bij mijn opdracht. Mijn fieldmanager Menno houdt regelmatig contact met mij over hoe het gaat bij de Efteling en er wordt gekeken naar wat voor mij belangrijk is in een opdracht. Persoonlijke betrokkenheid staat bovenaan bij Newspark, waardoor ik me goed kan vormen en landen in mijn opdracht.

Kortom, mijn keuze voor Newspark is goed uitgepakt en ik voel me welkom en betrokken bij het bedrijf. De gezellige en informele sfeer onder collega’s, leergierigheid en persoonlijke betrokkenheid zijn aspecten die bijdragen aan een prettige werkomgeving. Ik zou Newspark ten harte aanbevelen aan iedereen die op zoek is naar een nieuwe uitdaging!